Spousta lidí se ve svém zaměstnání cítí nedostatečně ohodnocených. Mají dojem, že jejich pracovní nasazení i výsledky, které vydávají, stojí za více, než ve skutečnosti dostávají. Vzhledem k tomu, že plat je největší motivací, proč se v práci snažit nebo v ní dokonce setrvat, je pak celkem problém, máte-li pocit, že dostáváte méně, než si […]
↧